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第845章 银行和押运公司的调查情况

第845章 银行和押运公司的调查情况 (第2/2页)

“但是到目前为止,还没有突破性进展。”
  
  所有人都在仔细听宋明光的汇报。
  
  这边的调查其实是有一定进展和结果的,但是目前还没有决定性的突破。
  
  以宋明光现在提供的或者是调查出来的信息来说,有内应的可能性似乎占大头。
  
  但是这只是一种猜测,因为解款车到银行的时间,基本上是固定的。
  
  劫匪只要多观察,多踩点,或者有相关的工作经验,很容易就能掌握解款车的押款规律。
  
  “老罗,你这边的情况怎么样?”
  
  罗强这边负责调查的是押运公司这边的工作人员的情况。
  
  “首先是三个借款人员。”
  
  罗强这边首先调查的就是三名押解人员的背景。
  
  按照监控里面显示的情况,可以看到三名押解人员,当时被枪指上之后基本没有反抗的过程。
  
  虽然劫匪说的那些话给大家做了心理建设,但实际上押解人员在这个押解的过程当中形式多于实质。
  
  所以罗强这边第1个要排除的就是三名押解人员,有没有参与到这个案子里面。
  
  从刑侦的角度上来考虑的话,这是非常有可能的。
  
  押解的资金被盗几名押解人员最多被开除,不会承担什么法律责任。
  
  因为正如劫匪当时所说,当时他们站的距离非常近,对方使用的又是散弹枪,如果真正的发生意外,那么很有可能发生误伤,或者说一定会发生误伤。
  
  保护钱和保护命两个方面大家选的都很准确。
  
  所以,既然没有什么责任,又有冠冕堂皇的理由不反抗,三名押解人员为什么就不能参与其中呢?
  
  “目前我这种人正在三名押解人员的家庭背景,财务状况,人际关系等进行详细的调查。”
  
  “暂时还没有发现对方坚守之道的线索。”
  
  “此外就是押运公司离职人员的情况。”
  
  “这个调查的情况……很不乐观,因为他们公司的辞职率比较高。”
  
  “仅仅是这半年,就有十二人辞职或者被辞退。”
  
  “在押运公司里面,我查一下他们的人事档案信息,这个公司的人员流动比较频繁。”
  
  “通常来讲一年有超过20人进出。”
  
  “所以从这个方面调查的话,工作量相当大,而且并不是特别容易能找到突出线索。”
  
  “辞退的人比较多?”
  
  李东林没说辞职,而是专门问了辞退。
  
  罗强自然知道什么意思:“这家公司的管理比较严格,上班的时候押解人员严禁吸烟,严禁打电话,而且不允许聊天。”
  
  “只要违反这些规定,轻则扣一个月的工资奖金,重则直接辞退。”
  
  “所以被他们辞退的工作人员,大概占所有离职人员的50%左右。”
  
  “就今天白天走访调查的结果来看,一些离职的人员对这家公司的不满是比较明显的。”
  
  “所以,内外勾结,离职和在职的一起演戏来一场抢劫,不是没有可能。”
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